A REVIEW OF درجات تقييم الأداء الوظيفي من 5

تقييم الأداء هو التقييم الدوري للأداء الوظيفي للموظف حيث يتم قياسه من خلال توقعات الكفاءة التي تحددها الشركة.يتم ترجيح كل مجموعة من المعايير بحيث يمكن حساب الدرجة المقاسة في نهاية التقييم.عاد

التأمين – تعريف التأمين و نشأة التأمين وأنواعه وأهميتهرفع قدرة المنظمة على التغيير والسير مع التطورات التي تحدث في المنظمات من حولها.استقطاب العاملين الطموحين والمبدعين والمطلوبين لتحقيق أ�

ويتم ذلك من خلال تقديم الرعاية للموظفين داخل المؤسسة، وحمايتهم من المخاطر سواءً تلك المخاطر الملموسة المتعلّقة بالعمل كالإصابات والحوادث والكوارث، أو المخاطر المعنويّة كالأمان الوظيفيّ، حق

مع كل متابعة جديدة اشترك في نشرتنا الإلكترونية مجاناًتختلف ثقافة العمل باختلاف الدولة، وذلك مثلما تختلف الثقافة الاجتماعية في كل دولة، إذ سيكون لثقافة العمل جوانب مميزة حسب الدولة، كما أنّ ك�